企業の考え方や社風仕事の内容採用のこと、働く条件□大切にしている考え方は？□どんな仕事がある？□どんな雰囲気の会社？●大切にしている価値観はどのようなものか●何のために経営しているのか●どのような目標に向かっているのか●どのような職種を募集しているのか●自分が希望している職種があるか職種名が同じでも、企業によって役割が異なることがあります。興味のある企業がどのような職種を募集しているのか、どのような仕事内容なのかを確認しましょう。詳しい仕事内容は、企業のホームページや入社案内などに掲載されています。●どのような社内制度や慣習があるか●どのような人柄の人が多いか経営理念、ビジョン募集職種、仕事内容社風●仕事の内容はどのようなものか●やってみたいと思える仕事内容か●３年後、５年後の自分をイメージできるか企業研究のチェックポイント②□何人くらい募集している？□どんな制度や設備がある？□働く時間や日数は？□どんな採用をしている？□入社後の研修は？□給料はどれくらい？●どれくらいの規模で採用を行っているか●従業員数と比較して、極端に多くないか●福利厚生制度にはどのようなものがあるか●社会保険は完備されているか●社宅、社員寮はあるか●クラブ活動や社員旅行はあるか？●勤務時間はどれくらいか●週の休みはどれくらいか●年間休日数はどれくらいか●どのような休暇制度があるか●選考はどのようなステップで行われるか●求める人物像はどのような人か●エントリーの開始時期はいつ頃か●どのような研修があるか●どれくらいの期間で実施されるか●初任給はどれくらいか●基本給はどれくらいか●賞与はどれくらいか●数年後の年収例はどれくらいか●手当（家族手当、住宅手当など）はどれくらいか採用人数福利厚生勤務時間、休日・休暇選考方法研修制度初任給、給与CHECK!CHECK!CHECK!CHECK!CHECK!CHECK!CHECK!CHECK!CHECK!42
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